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Negar Nazemian

Name: Negar Nazemian Wie lange bist Du schon bei Wempe? Seit 2009. Position und Abteilung: Personalreferentin im Stammhaus mit Fokus auf Employer Branding und Personalentwicklung Was gefällt Dir an Deiner Tätigkeit besonders gut?
 Mein Aufgabengebiet ist breit gefächert. Die Arbeit mit den unterschiedlichen Menschen, sowohl mit Mitarbeitern als auch mit Dienstleistern und Agenturen, ist hier besonders reizvoll. Was macht Wempe als Arbeitgeber aus? Als Familienunternehmen mit Tradition und prominenten globalen Marken bietet Wempe nicht nur Stabilität und wirtschaftliche Konstanz, sondern zudem interessante Perspektiven und Aufstiegschancen – auch international. Von Anfang an kann man eigenverantwortlich arbeiten, die individuellen Stärken und eigenen Ideen ins Unternehmen einbringen und sich weiterbilden. Was zeichnet die Atmosphäre bei Wempe im Stammhaus aus? Ein offenes Miteinander und klare Worte. Manche nennen das hanseatischen Charme. Was sollte der ideale Bewerber mitbringen? Wir suchen Persönlichkeiten mit einem besonderen Gespür dafür, selbstbewusst unsere Überzeugungen und Marken zu vertreten.Personen mit Ideen, die Feuer und Flamme sind, diese Ideen gemeinschaftlich im Team umzusetzen, dabei jedoch immer flexibel und offen bleiben. Und eine Portion Humor kann auch nicht schaden. Mich persönlich interessieren Menschen mit Ecken und Kanten. Wenn Bewerber beides mitbringen, passen sie perfekt zu Wempe. Dein schönstes Erlebnis bei Wempe? Die Einführung des E-Learning-Programms. Der Einsatz hilft uns, die Aus- und Weiterbildung unserer Mitarbeiter aktueller, fortschrittlicher und effizienter zu gestalten. Mittlerweile ist es gelungen, E-Learning in unserer Trainingskultur erfolgreich zu etablieren.

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